VINCI erhält das AFNOR-Diversity-Label

29. 04. 2009 - Nachhaltigkeit - Vereinigtes Königreich

VINCI ist der erste Konzessions- und Baukonzern, dem vom französischen Normungsinstitut AFNOR das Diversity Label zuerkannt wurde. Dieses Label steht für das Engagement von VINCI zur Verhütung von Diskriminierung und Förderung von Gleichstellung und Vielfalt im Personalwesen. Die Verleihung des Labels folgt auf die freiwillige Verpflichtung des Konzerns und der Konzernunternehmen, sich einer unabhängigen Fremdprüfung zu unterziehen. Ein solches Audit wird erneut in anderthalb Jahren stattfinden und ist Teil des kontinuierlichen Prozesses, den VINCI zur Verbesserung der Chancengleichheit im Konzern verfolgt.

Mit dem Diversity Label zertifiziert wurden die VINCI SA sowie die von der AFNOR Certification geprüften Konzernunternehmen: ASF und Cofiroute (VINCI Concessions), Citéos Ile-de-France (VINCI Energies), Eurovia (Niederlassungen Tours und Lorient), EMCC und GTM Bâtiment (VINCI Construction).

Das Diversity Label ist eine Anerkennung im Nachgang an das VINCI-Manifest, in dem sich Xavier Huillard 2006 mit seiner Unterschrift zur Förderung der Vielfalt und Gewährleistung der Gleichstellung im Unternehmen verpflichtet hat.

„Die Verleihung des Diversity Label erfüllt uns mit großem Stolz. Es ist eine Anerkennung unseres Engagements zugunsten von Gleichstellung und Vielfalt und zugleich ein wahrer Vorteil gegenüber allen, die starkes Augenmerk auf unsere Diversity- und Gleichstellungspolitik richten: Aktionäre, Kunden, Partner sowie die derzeitigen und zukünftigen Mitarbeiter des Konzerns. Gleichzeitig ist das Label eine Ermutigung, unsere auf Dauer angelegte Diversity-Politik fortzusetzen", unterstrich Xavier Huillard, Mitglied des Verwaltungsrates und geschäftsführender Generaldirektor von VINCI.

 

Über uns
VINCI ist als weltweit führendes Unternehmen in den Bereichen Konzessionen, Energie und Bau und beschäftigt 280.000 Mitarbeiter mit Präsenz in mehr als 120 Ländern. Zu unserem Leistungsspektrum gehören Planung, Finanzierung, Bau und Betrieb von Infrastrukturen und Einrichtungen, die zur Verbesserung des Alltags und der Mobilität der Menschen beitragen. Erfolg bedeutet für uns, dass die Gesamtleistung stimmt. Dazu zählt unser Engagement zugunsten der Umwelt sowie der sozialen und gesellschaftlichen Performance unserer Unternehmensbereiche. Da die Leistungen des Konzerns sich durch ihren Nutzen für die Allgemeinheit auszeichnen, betrachten wir den Dialog mit allen Beteiligten und ein offenes Ohr für deren Belange als unerlässliche Voraussetzung unserer Tätigkeit. Unsere Ambition ist es, für unsere Kunden, Aktionäre, Mitarbeiter, Partner und die gesamte Gesellschaft auf Dauer Wert zu schaffen.